Курганцы активнее используют онлайн-сервисы для поиска работы: трафик вырос на 19%

Жители Курганской области в 2024 году стали значительно более активными в использовании онлайн-сервисов для поиска работы. По данным аналитиков Yota на основе обезличенных данных абонентов, мобильный интернет-трафик на платформах для трудоустройства увеличился на 19% по сравнению с предыдущим годом, а количество пользователей возросло на 5%.

Курган попал в десятку городов России, где жители проявили наибольшую активность в поиске вакансий в текущем году. Наибольший рост числа соискателей наблюдается среди возрастной группы 46-55 лет, где прирост составил 15%. В группе 36-45 лет количество пользователей увеличилось на 9%, а среди старшего поколения (56+) рост составил 7%. В то же время, среди молодежи до 26 лет наблюдается снижение активности.

Кроме того, соискатели стали проводить больше времени на сайтах трудоустройства: в среднем это время составило 62 минуты в месяц, что на 23% больше, чем годом ранее.

Самым быстроразвивающимся сервисом в регионе в 2024 году стал Хабр Карьера, чья аудитория увеличилась на 62%. На втором месте по росту находится HeadHunter с приростом в 23%, а замыкает тройку лидеров Superjob, где число пользователей увеличилось на 10%.

В целом по России наибольшую долю молодых пользователей имеют сервисы Хабр Карьера и GeekJob, где абоненты до 35 лет составляют 61% и 62% соответственно. В то же время, Superjob и Зарплаты.ру привлекли более старшую аудиторию — 36% и 33% соответственно.

Основной рост в сегменте онлайн-сервисов по поиску работы обеспечили мужчины, составившие 53% от общего прироста. При этом средние показатели трафика и времени, проведенного на сайтах, оказались схожими для обоих полов.

Подтверждая растущий интерес зауральцев к онлайн-ресурсам для трудоустройства, эксперты МегаФона отметили, что интернет-трафик на тематические сайты в Курганской области вырос на 47% по сравнению с 2023 годом.